의뢰인분께서는 2022. 7.경 재직 중이던 회사의 부서원들과 업무를 마친 후 저녁식사 겸 술자리를 가지게 되었고 자리가 끝난 후 대리기사를 기다리던 중 같은 부서원으로부터 추행을 당하였으나 당시 함께 재직 중이던 가해자와의 관계 등을 고려하여 곧바로 고소를 하지 못하였는데, 이후 다시금 대면하게 된 가해자가 전혀 반성하고 있지 않은 모습을 보고 지금이라도 가해자를 처벌하고 싶다는 생각을 가지게 되었고, 이에 사건 발생 후 약 3년이 경과한 시점인 2025. 5.경 고소절차를 진행한 사건입니다.
1. 사건의 특징
사건 발생일로부터 약 3년의 시간이 지난 후 고소 절차를 진행하게 되었던 탓에 당시 블랙박스 영상 등의 증거자료는 확보할 수는 없었으나 당시 카톡내역 및 의뢰인분의 진술 등을 정리하여 고소절차를 진행하였고, 고소 절차 진행 간 고소가 지연된 사유에 대하여도 어느 정도 소명이 필요한 사건이었습니다.
2. 대리인으로서의 조력
의뢰인분의 진술을 토대로 사건 당시 피해사실을 구체적으로 정리하여 고소장 및 고소보충의견서를 작성하였으며, 사건의 특성상 피해자 진술조사 역시 중요한 부분이였기에 피해자 조사 진행 간 본 변호인이 입회하여 실질적인 조력을 드렸습니다.
또한 의뢰인분과 가해자의 관계 등을 바탕으로 사건 고소가 늦어진 이유를 충분히 소명하고, 이 사건 전후 의뢰인분과 가해자 사이의 연락 내역 등을 바탕으로 의뢰인분께서 가해자를 무고할 동기가 전혀 없다는 사정도 수사기관에 성실히 소명하였습니다.
[실제로 제출한 고소보충의견서 중 일부]
3. 결론
가해자측에서는 모든 범죄 사실을 인정하고 피해자측과의 합의 시도를 진행하였고, 피해자분의 의사에 따라 합의절차를 진행하였습니다.
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