기업 회생신청 후 급여 정상 지급 가능성 및 법적 대응 방안

대한변호사협회 등록 가사법, 손해배상 전문 / 회생 파산 더든든 법률사무소 추은혜 대표 변호사입니다. 기업회생 절차 중에도 근로자의 임금채권은 공익채권으로서 최우선 변제 대상입니다. 근로자의 임금은 기업회생 절차에서도 우선적으로 보호받는 채권입니다. 다만 실제 상황에서는 다음과 같은 점들을 고려하실 필요가 있습니다. 임금 체불이 발생하는 경우 즉시 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다 체불임금은 고용노동부를 통해 체당금으로 지급받을 수 있습니다 3개월치 임금과 3년치 퇴직금은 최우선 변제 대상입니다 구조조정으로 인한 정리해고 시 실업급여를 받을 수 있습니다 현 시점에서는 회사의 공지사항과 임금 지급 상황을 면밀히 모니터링하시면서, 임금체불이 발생하면 즉시 법적 대응을 준비하시는 것이 좋습니다. 임금체불이나 부당해고 등의 문제가 발생할 경우 변호사 직접 상담하여 대응하시기를 권장드립니다. 구체적인 조력이 필요하시거나 전문적인 법률 상담을 원하시면 언제든 연락 주세요. 대표 변호사가 첫 상담부터 책임지고 진행합니다. 의뢰인의 마음까지 케어합니다. ※가사/형사 수임 시 심리 상담 서비스 제공 더 가까운 소통을 위해 네이버 <더든든 법률 상담 카페>를 운영합니다. 이혼, 가사, 회생, 파산 등 법률 질문에 답변을 드리고 있습니다. 더든든 법률사무소와 은반 심리상담소는 법률문제 해결과 마음 치유를 통해 우리의 삶이 따뜻하고 안전할 수 있도록 돕겠습니다. 답변이 도움되셨다면 채택 부탁드립니다. 감사합니다.